10月20日下午,由深圳市信息化与工业化融合促进会、深圳海江私董学院联合发起总裁学华为专题沙龙:华为商战成功的九大思维。
本次沙龙特邀华为研究院院长、原华三通信中国区副总裁、原华三通信中国区副总裁、原ChinaOnline总体规划组 组长、原华为数据通信战略Marketing部 部长、原华为宽带产品战略Marketing部 部长——唐于任老师亲临分享。
以下,enjoy:
下午13:30--14:00企业家们陆续到场签到,14:00本次学习沙龙主持——深圳市信息化与工业化融合促进会执行会长 殷海江|博士宣布正式开始。
干货整理如下:
一、为什么华为值得学习?
华为没有独特的战略与商业模式,也没有原创性的创新,为什么值得学习?
华为的成功不是靠战略的前瞻能力,而是能力型的公司;
华为没有任何稀缺的资源可以依赖,唯有艰苦奋斗才能赢得客户的尊重与信赖。
二、华为为什么成功?
1、成功靠思维多维
2、企业文化的四种基本形态
3、华为文化是绩效文化、价值文化
对外——狗文化(服务文化)
对内——狼文化(征服文化)
三、华为赢得商业战争胜利的本质思维
价值思维
灰度思维
效率思维
规模思维
目标思维
河道思维
压强思维
强压思维
主航道思维
四、如何学华为?
形似比神似容易
文化比模式容易
局部比全局容易
2018年接下来还剩最后的2场总裁学华为的专题沙龙分享,你心动了吗?
在此,再次谢谢唐于任老师,也感谢到场学习的企业家们,我们两化融合促进会也将持续为会员们提供更实效、更落地的学习内容及技术分享,敬请大家密切关注。